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主營產品： kubler庫伯勒編碼器，kubler旋轉編碼器，HYDAC壓力傳感器，EGE傳感器，力士樂比例閥 |
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2015-6-30 閱讀(1034)
創新讓Endress+Hauser走向成功：1/16的員工參與研發工作
自動化與測量儀表專家Endress+Hauser的研發團隊已超過700人。他們致力于讓客戶的工業過程更加安全、與環保。
Endress+Hauser集團的部門絕不會因為工作太少而抱怨：研發人員在去年所完成的發明創造數量之多，達到了的高度— —來自不同區域的不同團隊在 2014 年共提交了337 項創新。經過審核之后，其中的259 項已遞交申請。
由此，公司當前擁有的有效權已經超過了6,000 項，這象征著*的創造力。這些主要集中在流量、物位、分析測量技術方面。在這些領域中，大多數的新技術權都由Endress+Hauser所掌握。
“創新型產品能為我們的客戶帶來額外的價值，在當前變化莫測的經濟形勢下，正是這一點為我們贏得了強有力的競爭力。"運營官Michael Ziesemer表示。“在經受市場檢驗之前，我們并不能說一項發明是成功的。"實際上，只有30%的與我們的經濟效益密切相關——而且常常是在多年以后。
但它們對公司的發展仍然至關重要。“盡早守護我們的成果，這是我們生存的基礎。" Michael Ziesemer說。
Endress+Hauser集團有1/16的員工參與從事研發工作，他們每天致力于尋找問題的解決方法——只要這些問題屬于過程測量與自動控制，不論問題新舊。在Endress+Hauser的創新過程中，用戶議會扮演著一個重要角色：來自各行各業的客戶將會見我們的專家，并表達他們的需求。
“向客戶學習——這一直是Endress+Hauser的重要準則之一。" Michael Ziesemer說。Endress+Hauser的企業文化培養并促進著研究精神，同時也體現著對發明家們的尊重。今年3月，一年一度的發明家大會在瑞士穆頓茲（Muttenz）舉行，344名員工參加了此次盛會，其中所有2014年所獲的相關人員均受到邀請。大會現場還對有特別經濟貢獻的頒發了價值不菲的獎品。
